1997 年，公司现任 CEO Smith Yewell 与 Julia Yewell 共同创立了 Welocalize。在公司成立 20 周年纪念庆典上，Smith 感叹道：“业务转型、产业革新以及与众不同的服务，这三大挑战不断激励着我。这种影响已深植于公司的文化和战略之中，见证了大家不断超越预期，为自己、团队和客户创造价值，这就是引领 Welocalize 砥砺前行的力量。”Smith 的坚毅果敢与他的经历不无关系——创立公司前，他曾在美国陆军担任过野战炮兵军官，并在“沙漠风暴行动”中荣获铜星勋章。Smith 是 Aslan 基金会和 Color Me A Cure 基金会理事。他还是 Fuzzy Match 乐队的主音吉他手。乐队名称是一个本地化术语，中文意为“模糊匹配”，表达了对行业的致敬。
作为联合创始人，Julia 组建并培养了 Welocalize 的首批财务和人事团队。她一直着力培养优秀人才，塑造良好的企业文化，为公司多年来的快速发展奠定了坚实基础。在与丈夫 Smith 携手创立 Welocalize 之前，Julia 曾在拉脱维亚的里加与别人合伙创办了一家皮革制品公司。Julia 非常重视陪伴 Smith、女儿和亲朋好友，尤其热爱与大家一起旅游探险、品尝佳酿。
Erin Wynn 是公司的 CHIEF CUSTOMER OFFICER，执掌着客户成功团队。她一贯主张倾听客户心声，并将其列为 Welocalize 实施怎样的增长举措中的关键要素。2008 年，Welocalize 收购了 Transware，Erin 随之加入公司。2012 年，Welocalize 收购 Park IP 后，委任 Erin 担任总经理一职。之后公司又进行了两次收购，成立了 Welocalize Life Sciences。Erin 在美国中部长大，现居于亚利桑那州索诺兰沙漠中部。闲暇时，她喜欢与丈夫、女儿和两条拉布拉多犬共同度过。
Chris Grebisz 是公司的 CHIEF INNOVATION OFFICER，对内负责在 Welocalize 内部推进数字化转型，对外负责为客户提供战略咨询服务。他带领团队制定解决方案和创新计划，将业务战略、研发、信息技术和数据整合在一起，推动公司实现自动化、提高绩效并扩大规模。这是 Chris 在 Welocalize 的第二段旅程。他最初加入 Welocalize 是在 2002 年。当时，他在波特兰创立的本地化公司 GSSI 被 Welocalize 收购。在 Welocalize 任职首席运营官数年之后，Chris 离开公司，先后在多家科技公司担任领导职位。他于 2013 年重返 Welocalize，主管北美地区业务，之后担任现职。现居于俄勒冈州波特兰。
